为了进一步树牢办公室团队理念，落实科室责任制、科长负责制，充分调动各科室工作的积极性和主动性，学校办公室创新本部门年终考核形式，把个人考核与科室考核相结合，激发团队活力，力促本部门规范化建设。2014年1月10日上午，学校办公室全体工作人员在第一会议室召开了2013年度科室述职考核工作会议，会议由校办主任屈险峰主持。
屈险峰首先介绍了考核工作的基本要求。随后各科室负责人依次对本科室一年来的主要工作进行了总结汇报。秘书科以公文审核、制发，文字材料起草，党政会议组织和重大事项督办落实等为重点，突出以文辅政职能发挥；信息档案科以信息收集汇总对外宣传报道，各类档案资料收集整理等为重点，突出信息和档案资料服务师生职能发挥；行政科以月工作、周会议、领导公务活动公开，党政印信规范管理等为重点，发挥了内部统筹协调、服务窗口的主要职能；事务科以车辆安全行驶，公务活动服务等为重点，发挥了服务教学车辆保障和对外联络的主要职能。各科室负责人还查找了科室工作中存在的不足，并对2014年工作提出了设想。全体工作人员现场进行投票，评选了办公室优秀科室和优秀个人。
屈险峰在总结中指出，2013年是校办紧张忙碌而富有成效的一年，校办全体工作人员凝心聚力，围绕学校迎评促建及其他各项重点工作，不断增强大局观念，认真履行自己的岗位职责，努力提升服务全体师生、服务职能部门、服务学校领导工作的质量和水平，工作进一步规范，工作作风进一步转变，团队精神进一步增强，为学校事业发展做出了应有的贡献。过去的一年，尽管各自的岗位和职责不同，但大家都能团结协作，和谐共处，竭心尽力，勤奋敬业，默默无闻，无私奉献，充分展现了办公室工作的精神风貌。在新的一年里，希望大家增强信心，鼓足干劲，以百倍的精神做好2014年各项工作，为推动学校发展做出新的更大的贡献。
